会议现场
3月3日，中国乐赢集团党委举行三年换届第一批选聘人员集体任职谈话，集团公司党委书记、董事长朱永繁作任职谈话，党委委员、纪委书记杨耀辉作廉洁谈话，党委副书记周悦静主持。
按照集团公司人力资源管理制度，今年初行政序列三年一届任期届满，根据自愿报名、三年任期考核情况，采取考察选聘方式，经党委会研究，集团公司党委管理的中层正职（含主持工作副职）及以上领导干部共计69人全部聘任到位。朱永繁书记对此次聘任到位的各位同志表示祝贺，并指出在座每位同志都是公司重要岗位的领导干部，重任在肩、责任重大、使命光荣，希望大家牢记习近平总书记对国有企业领导人员提出的“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”20字要求，持之以恒尽责担当，坚定不移担负起带领乐赢实现高质量发展的责任和使命。
第一，讲政治，不断提高政治站位
要坚持党的全面领导，在座每位同志都是国有企业领导干部，更要旗帜鲜明讲政治，持续强化理论武装，筑牢思想根基，不断提高“政治三力”，进一步增强“四个意识”，坚定“四个自信”，捍卫“两个确立”，做到“两个维护”，始终在政治上思想上行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，做政治上的“明白人”。
第二，重学习，切实增强履职能力
人生需要不断学习进步，不学习、不进步，必将被淘汰。当前，公司各级管理人员履职能力与发展需求、岗位要求差距较大，是我们工作中存在较多问题、短板和不足的关键原因，今天就职的各位同志作为中国乐赢集团重要岗位的负责人，肩负着带领乐赢集团高质量发展，实现全产业链顶级服务商的重任，面对更高更远的发展目标和复杂严峻的形势，更要不断学习，提升能力，才能履行好职责、担负起责任。一要学习习近平总书记重要讲话及重要指示批示精神，学习党中央方针政策及企业规章制度，这是履好职、干好工作的基础和前提；二要学习专业知识，提升业务能力，成为所在团队的主心骨和权威，同时要带领班子学、率领团队学、促进所在单位每位员工学，坚持领导带头，以上率下，全员重视学习，不断提升履职能力和效果，用每个人的高质量工作助力企业高质量发展。
第三，尽责担当，争创一流业绩
习近平总书记反复强调，要理直气壮做强做优做大国有企业。公司确定了以高质量发展铸就全产业链顶级服务商的发展愿景，这就是深入贯彻落实习近平总书记重要讲话精神的具体体现。2022年是“十四五”规划关键一年，面对“指标更高、任务更重、压力更大”的发展形势，每一位乐赢人都要恪守尽责担当的底线，在座各位同志都身处重要岗位，更要主动尽责担当，深刻领会“领导就是责任，就是使命”的内涵，充分发挥领导作用，迎难而上，顶压前行，带领所在单位及团队攻坚克难，勇攀高峰，用一流业绩诠释尽责担当，彰显忠党报国。
第四，遵纪守法，强化廉政建设
国企领导干部必须严格遵守党纪党规、国家法律法规和企业规章制度。要时刻绷紧纪律规矩这根弦，坚决按授权、按程序办事，把权力关进制度的笼子里，做到知敬畏、存诫惧、守底线。坚持以身作则，做清正廉洁的楷模，同时进一步强化党风廉政建设和反腐败工作，党组织负责同志要担起“第一责任人”职责，其他同志要担起“一岗双责”职责，从严管好关键岗位、关键人员及身边的亲朋好友，努力营造风清气正的工作氛围和山清水秀的政治生态。
朱永繁书记最后祝愿大家履职顺利，并就确保实现一季度开门红进行了强调：2022年一季度已到尾声，大家要立即行动起来，一是抓好项目履约，各单位一把手要切实强化现场工作，多干快上，把每个项目都抓紧抓实抓到位；集团公司及上海有限各部门要加大保障现场生产的力度，前期因环保检查等因素耽误工期、延迟施工的项目，要快速抢回进度，同时务必做好安全、质量、环保、稳定等工作。二是抓好市场营销和清欠工作，当前营销压力空前，未取得新突破，清欠工作不顺，两金居高不下，大家要增强紧迫感、危机感，以事不过夜、马上就办的精神，加大工作力度，采取有效措施，确保市场营销和清欠工作快速取得成效。
集团公司纪委书记杨耀辉在廉洁谈话中通报了四川省1-2月反腐打虎情况，进行了警示教育，并对大家提出四点要求：一是讲政治，增觉悟，提高“政治三力”；二是讲纪律，增党性，严律己作表率；三是强作风，纠“四风”，严防由“风”变“腐”；四是重预防，严管控，强化同级监督。
集团公司党委副书记周悦静勉励大家要理解、珍惜公司党委、纪委对大家的关心关爱和殷切期待，牢记朱书记、杨书记的要求和希望，付之于行，践之于效，努力成为称职的、优秀的领导干部。